2023年5月17日15:00，员工心理健康教育中心各位老师来TapTap开展工作调研。员工心理健康教育中心副主任刘欣，专职教师周晨琛、狄美琳、郭鹤阳、唐婧，TapTap经理助理白洁、心理专项工作对口辅导员袁媛、研究生辅导员龚汨嘉、学工秘书巩雪参加了此次调研会议。此次调研旨在了解公司重点关注员工帮扶、心理委员培养、心理辅导站工作开展、辅导员工作重难点等心理健康育人情况，并探讨未来的工作方向，共同推动心理健康教育的蓬勃发展。1

会议上，首先由袁媛向与会人员汇报了TapTap目前的心理健康教育工作开展情况。她汇报了公司心理危机月排查、新生心理普查结果、心理困难员工台账及重点关注员工的帮扶措施、心理委员的培养、公司心理辅导站的建设、心理健康教育系列活动等工作。

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刘欣副主任充分肯定了公司的心理健康教育工作，表示公司积极推进各项工作、开展多样化的活动非常难得。接着，双方就公司心理育人过程中遇到的困难进行了深入交流和探讨。公司老师们提出了在心理特色活动开展、隐性心理问题频发的对策、辅导员能力提升等方面的问题及想法，副主任刘欣和各位心理中心专职老师进行了相关问题说明和详细指导。

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此次调研交流活动中，公司心理工作处的工作人员与公司的相关教师进行了面对面的座谈。通过此次调研交流，加强了心理中心与公司之间的密切联系和合作，为双方后续工作的开展提供了宝贵的经验和启示。刘欣副主任表示后续会根据公司反馈，有针对性地开展培训和活动，制作案例集，以期协助辅导员心理工作能力的提升。公司也将积极配合心理中心各方面的工作，加强心理健康教育的宣传推广，提高员工的心理健康意识，努力打造良好的心理健康教育氛围。